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苏州保安公司-大龄保安渐多引业主争议 建议优化年龄结构
发布时间:2012-07-24 09:06:13 浏览:

保安越换年龄越大

  住宅区里物管公司聘用的保安员,除了负责小区的安全工作之外,还要疏导管理居民车辆、协助处理各类矛盾,在日常的物业管理中居于非常重要的地位。可目前市区很多小区的保安员,多由上了岁数的中年人担任。特别在一些老小区,老年人出任小区保安的现象也很多见,年长保安能否胜任工作,确保小区安全?日前,家住亭湖区南洋镇一小区的孙先生,致电本报提出了自己的忧虑。

  孙先生告诉记者,他所在的小区建成5年左右。当初刚建成时,物管公司专门配备了保安队,聘用了十多位小伙子担任保安员,每天24小时不间断巡查,业主们对小区安全比较放心。

  可不知从什么时候起,那些年轻的保安员越来越少,渐渐都换成了四五十岁左右的中年人,“有一天我半夜回来,发现门岗的保安在打瞌睡,要是有小偷摸进小区,保安能发现吗?”小区保安的年龄翻了一倍,还能保证安全吗,这让孙先生有些担心。

居民表示各有利弊

  就孙先生所反映的现象,昨天上午,记者走访了市区多家小区,发现目前居民住宅小区保安年长化趋势比较明显。除了一些新建楼盘之外,四五十岁的中年人成了许多小区保安的“主力军”。在一些老小区,50岁左右的保安十分普遍,而在一些由居民自主管理的小区里,甚至会看到更年长的门岗。

  那么居民们担心的现象到底是否存在?住在市区万方名城的李先生说,在他的印象中,小区保安确实应当年轻力壮一些,出现突发事件也能更好地应对。即便在平时,这些年轻的保安站在小区门岗,也能对小偷有所震慑。而年纪大的保安,在这方面的反应肯定是不及年轻人的。

  不过也有业主持有相反的观点。大庆路边的鼎盛时代小区业主陈先生认为,年长一些的保安很多是再就业的下岗职工,对工作更珍惜更有责任意识,并且相对较有亲和力,能与业主沟通。金色水岸小区的刘小姐同样认为,如果和业主发生矛盾,年长的保安不像年轻人那样冲动,“在我们小区就曾发生过保安与业主的扭打事件,如果年长的保安,应该更有处事的智慧。”

年龄结构合理是关键

  记者采访了几位长期从事物管工作的业内人士。市区一家物管公司负责人陈长忠告诉记者,目前多数小区都会聘用中年人担任保安,主要是因为保安工作技术含量低,相对收入待遇也不是很高,同时需要值守夜班较为辛苦,对年轻人的吸引力很小。“即便招到年轻人,也少有安心做这份工作的,多数还是会寻找其他工作。”陈长忠说,特别是在一些物管费收缴率比较低的小区,物管公司更愿意聘用中老年人担任保安,以此来降低成本。

  记者了解到,目前在很多职业中介机构,都会把小区保安的工作推荐给寻求再就业的中年男子。亭湖区毓龙街道洋西社区主任刘玲告诉记者,社区的劳动保障就业集市上,就会经常推荐就业困难户参加辖区小区保安的应聘,小区保安已成他们比较青睐的职业了。

  对于业主们担心的问题,陈长忠认为,中年保安应付一般的突发事件并不存在问题,甚至比年轻人更懂得维修技术和一些服务技能。“当然一处小区里,最好能保证保安队伍年龄结构的合理性,中年保安和年轻保安兼而有之,才能更好地为业主提供服务。”

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